12 Апр 2012

Дохід в ІТ-сфері зростає всім на заздрість

Author: admin | Filed under: Новинар

За повідомленням Superjob, в березні російські роботодавці розмістили на 6,5% більше вакансій, ніж в лютому. Нагадаємо, що лютневі показники теж показали зростання щодо січневих, а січневі – щодо кінця 2011 року. Таким чином, можна говорити про закріплення тенденції зростання рекрутингової активності компаній.

Приріст пропозицій минулого місяця спостерігалося в 23 з 29 сфер професійної діяльності. Найактивніше компанії розміщували вакансії в страхуванні (+26%), банківської галузі (+24,7%) та сфері закупівель (+20,5%). За загальною кількістю лідирує сфера продажів (21,7% від всіх вакансій), де приріст за місяць склав 7%. Друге місце за кількістю вакансій зайняла сфера промисловості і виробництва (8,6% від всіх вакансій), збільшившись за березень на 6,2%. Третє місце – у будівельній галузі (7% від всіх вакансій). У березні тут було розміщено на 2,3% більше оголошень про пошук персоналу, ніж в лютому.

Тих же, хто шукає роботу, стало менше. На відкритому ринку праці стало менше як працюючих претендентів, так і безробітних. Загальне число резюме знизилося у всіх сферах професійної діяльності на 6,4% щодо попереднього лютого. Однак станом на березень анкет шукачів все ж таки більше, ніж у січні (на 2,8%). Найбільш помітним стало зниження числа анкет робітників (-12,1% щодо лютого). Найпопулярніша у претендентів сфера пошуку роботи – продажу (14% від всіх резюме), на другому місці – адміністративна сфера (8,8% резюме). Третю сходинку поділили фінансова і транспортна галузі (по 8,1% резюме).

Відповідно, зменшилася і конкуренція за робочі місця. У березні загальний конкурс склав 4,1 резюме на одну вакансію (в лютому і січні – 4,7 і 4,9 відповідно). Найвищий конкурс залишився на посаді держслужби (39,4 резюме на вакансію). Також висока конкуренція серед юристів (11,9 резюме на вакансію) і топ-менеджерів (10,9 резюме на вакансію). Дефіцит персоналу спостерігався в сировинної індустрії (0,5 резюме на вакансію), серед робітників (1,7), медичного персоналу (1,8), у сфері сервісу і послуг (1,9).

Нарешті ринок праці дочекався позитивного зрушення зарплатних пропозицій. Підвищення середнього ринкового доходу зареєстровано у всіх досліджуваних сегментах. Найбільший приріст у березні зафіксований в ІТ-сфері (+5,5% до рівня лютого). У банківській сфері додали 3,2%, в маркетингу, реклами та PR – 3%, в кадровій сфері – 2,7%, в будівництві – 2,6%. Щодо кінця березня – початку квітня 2011 найбільш значно зросли зарплати в сфері інформаційних технологій (+7,5%), маркетингу і рекламі (+5,4%) і банківській сфері (+5,2%).

Comments are closed.